Surmonter la pénurie de main-d’œuvre dans la construction au Québec : intégration des femmes et des immigrants
Un nouveau visage pour la construction : inclusion et diversité
L’industrie de la construction au Québec, confrontée à une pénurie aiguë de main-d’œuvre, cherche des solutions innovantes et inclusives. Une étude de Desjardins révèle que les travailleurs immigrants ne représentent que 9% de la main-d’œuvre dans la construction, un pourcentage nettement inférieur à d’autres secteurs. De même, les femmes, bien qu’elles constituent 13% de cette main-d’œuvre, font face à d’importants obstacles.
Défis de l’intégration des femmes et des immigrants
Dans le secteur de la construction, les femmes sont confrontées à des conditions de travail précaires, de l’instabilité d’emploi, et souvent, à des expériences de discrimination ou d’intimidation. Cette réalité est mise en lumière malgré une définition plus englobante de la main-d’œuvre par la Commission de la Construction du Québec (CCQ).
L’intégration des travailleurs immigrants est tout aussi complexe. Guillaume Houle de l’Association de la construction du Québec (ACQ) souligne l’importance de recruter des travailleurs immigrants temporaires pour répondre à cette pénurie.
Le rôle crucial des agences de recrutement international
Les agences de recrutement international, telles qu’Equinox World, jouent un rôle essentiel dans ce contexte. Notre connaissance approfondie des spécificités du secteur de la construction nous permet de recruter efficacement des travailleurs immigrants temporaires. Nous comprenons les défis liés à leur intégration ainsi que celle des femmes dans ce domaine et travaillons étroitement avec les employeurs pour faciliter ce processus. Notre collaboration avec des entités provinciales telles que l’ACQ et l’APECQ nous aide également à comprendre et à répondre efficacement aux besoins spécifiques de l’industrie.
Stratégies d’intégration et de formation
Nous accordons une importance primordiale à la conformité réglementaire, notamment en veillant à ce que tous les professionnels soient dûment certifiés par la Commission de la construction du Québec (CCQ) avant de commencer à travailler sur les chantiers.
Un partenariat stratégique pour l’avenir de la construction au Québec
En tant qu’agence de recrutement international de premier plan, Equinox World est dédiée à soutenir l’industrie de la construction dans ses efforts d’intégration des femmes et des travailleurs étrangers temporaires. Notre expertise unique en recrutement international et notre approche collaborative nous positionnent idéalement pour aider l’industrie à surmonter sa pénurie de main-d’œuvre. En facilitant l’intégration des talents diversifiés, nous aidons à construire un avenir plus prospère et inclusif pour le secteur de la construction au Québec.
Avec notre engagement envers la diversité, l’excellence et l’innovation, Equinox World devient un partenaire stratégique incontournable, non seulement dans le recrutement international mais aussi dans la transformation positive de l’industrie de la construction au Québec.
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