Ingeniería
Maestro del reclutamiento
Moldear el futuro de la ingeniería con nuestros expertos
Ya sea que esté en ingeniería eléctrica, civil o mecánica, nuestro servicio de reclutamiento internacional podrá satisfacer las necesidades. Nuestro proceso de selección se adapta perfectamente a las exigencias específicas de cada puesto, asegurando así encontrar al candidato ideal.
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Alcanzar la excelencia
Tenemos la solución de reclutamiento internacional adaptada a las necesidades, ya sea para ingenieros, gerentes de proyecto, dibujantes o técnicos.
- Experiencia técnica interna : Nuestro equipo de reclutadores incluye ingenieros titulados y calificados, garantizando una comprensión profunda de las necesidades de reclutamiento.
- Satisfacción prolongada : Gracias a nuestro método de selección meticulosa y específica, encontramos candidatos perfectamente alineados con las necesidades. Además, ofrecemos un período de garantía de 6 meses sobre la adaptación entre el candidato y la empresa, para asegurar una asociación sólida y duradera.
- Optimización de los programas de inmigración para ingenieros : Nuestros expertos en derecho de inmigración dominan los programas específicos reservados para ingenieros graduados de ciertos países. Este conocimiento nos permite acelerar significativamente el ciclo de reclutamiento y la obtención de la aprobación, a veces en tan solo dos meses.
- Adaptabilidad multisectorial : Nuestro equipo está calificado para servir en campos dentro de la ingeniería, incluyendo, pero no limitándose a, ingeniería eléctrica, mecánica y civil.
- Experiencia global : Nuestras alianzas nos permiten reclutar los mejores talentos de ingeniería, dondequiera que estén, enfocándonos en la competencia más que en la ubicación geográfica.
- Servicio integral : Supervisamos la totalidad del ciclo de reclutamiento, incluidas las gestiones legales y la integración, para asegurar una transición fluida y eficiente de los nuevos talentos dentro de las empresas.
Preguntas Frecuentes
¿Los trabajadores no canadienses utilizan los mismos programas de diseño?
No, los programas de diseño utilizados pueden variar de un país a otro. Sin embargo, nuestro equipo es capaz de reconocer el talento de los candidatos independientemente del software con el que estén familiarizados. Para facilitar la integración, se pueden añadir cláusulas específicas al contrato, estipulando que el candidato debe seguir una formación sobre el software utilizado por el empleador antes de su llegada a Canadá.
¿Los trabajadores en el campo de la ingeniería dominan el francés?
El nivel de dominio del francés depende de los criterios específicos del empleador. No obstante, los candidatos en este campo generalmente poseen un título universitario y a menudo han aprendido un segundo idioma, como el francés o el inglés, durante sus estudios. Por lo tanto, la francización suele ser más rápida con estos candidatos.
¿Es posible contratar a ingenieros especializados en sectores específicos?
Sí, estamos capacitados para reclutar ingenieros en campos especializados. Seleccionamos el país de origen del candidato en función de su experiencia y desarrollo comprobado por medio de entrevistas.